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TEAM LEADER RISK MANAGEMENT (M/W/D) FÜR DEN BEREICH FACTORING

10005|GRENKEFACTORING GmbH|Fact DE
Baden-Baden
Unbefristeter Vertrag

 

 

WAS WIR TUN UND WIE WIR ARBEITEN 

Die GRENKE AG ist mit über 1700 Mitarbeiter*innen in 33 Ländern „Möglichmacher“ für kleine und mittelständische Unternehmen. Wir schaffen schnelle und einfache Finanzierungslösungen, die unseren Kunden helfen, ihre Geschäftsideen in die Tat umzusetzen. Denn wir sind überzeugt davon, die Geschäftswelt bietet viele Chancen, wenn man den Mut hat diese umzusetzen. Und so agieren auch wir, im Umgang mit unseren Kunden aber auch in unseren starken Teams: Mit Persönlichkeit, unternehmerischem Denken, selbstbestimmt, gesundem Pragmatismus aber auch der nötigen Entschlossenheit. Das ist Teil unserer Unternehmenskultur – und die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen.

 

Die GRENKEFACTORING GmbH ist auf den Ankauf von Forderungen spezialisiert. Damit kleine und mittelständische Unternehmen durch lange Zahlungsziele ihrer Kunden nicht in Liquiditätsschwierigkeiten geraten, übernehmen wir das Forderungsmanagement. Wir wissen, dass Unternehmer ihre Zeit für wichtigere Dinge als Rechnungen brauchen. Und so ist in diesen Teams vor allem gelebter Servicegedanke das Fundament starker Teamarbeit und gleichzeitig Motivation, nie das Persönliche aus den Augen zu verlieren.  

 

 

WAS SIE ERWARTET

// Übernahme von Linienfunktionen im Risikomanagement und schrittweise Ausweitung des Verantwortungsbereichs, z.B. in der Risikoberichterstattung

   und der Risikoinventur

// Koordination und Steuerung der zentralen Prozesse

// Bearbeitung und Votierung von Limitanfragen im Factoringgeschäft

// Bonitätsüberwachung bereits bestehender Geschäftsbeziehungen

// Analyse von Jahresabschlüssen, betriebswirtschaftliche Auswertungen (BWA) sowie weiterer Prüfungen und Beurteilungen von finanzwirtschaftlichen

   Unterlagen

// Bewertung von Unternehmenskonzepten

// Risikoeinschätzung anhand von Branchen-Informationsrecherchen

// Zukünftige Übernahme der Projektverantwortung zur Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen

 

 

WAS SIE MITBRINGEN

// Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare finanzbezogene Ausbildung

// Berufserfahrung in den Bereichen Risikomanagement und Kreditgeschäft

// Kenntnisse wesentlicher gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben zum Risikomanagement von Vorteil

// Berufserfahrung im Factoring wünschenswert

// Erfahrung in den Bereichen Compliance/Geldwäsche wünschenswert

// Hohe Analysefähigkeit und Sicherheit in der Beurteilung von Unternehmenskennzahlen

// Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket, insbesondere Excel

// Gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und externen Partnern

// Teamgeist und Engagement sowei sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

// Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

 

WAS WIR BIETEN

// Ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildung, u.a. in Form von LinkedIn Learning

// Unternehmensweites Networking durch unser Buddy-Programm und Explore Breaks

// Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Urlaubstage im Jahr und Möglichkeit zu Remote Work

// Ein vielseitiges Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten inklusive Arbeitgeberzuschuss

// Zuschuss zum Mittagessen sowie kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee

// Gemeinsame Events zur Steigerung des Teamspirits (Weihnachtsfeiern, After-Work Events, etc.)

// Einen attraktiven Standort mit unkomplizierter Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkplätzen

 

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagement System.

 

Alternativ können Sie sich gerne auch mit einem persönlichen Video bewerben. Den entsprechenden Zugang erhalten Sie HIER.

 

Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Kandidat*innen, die zur Vielfalt der GRENKE beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.

 

Falls Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Eunike Eckerle // +49 (0)7221 5007 125 // jobs@grenke.de.

 

 

 

In Bezug auf Ihre Bewerbung ist die GRENKEFACTORING GmbH verpflichtet, bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten Artikel 88 der DSGVO in Verbindung mit §26 Bundesdatenschutzgesetz und die geltenden Vorschriften über die Aufbewahrungsfrist Ihrer personenbezogenen Daten zu beachten.

www.GRENKE.com